Työtapaturma- ja ammattitautilakiin perustuva vapaa-ajan ryhmätapaturmavakuutus
Minkä tyyppinen vakuutus on kyseessä?
Työtapaturma- ja ammattitautilakiin perustuvan vapaa-ajan ryhmätapaturmavakuutus on työtapaturmavakuutuksen liitännäisvakuutus, jonka työnantaja voi ottaa työntekijälleen vapaa-ajan tapaturmien varalle. Vakuutuksella voidaan vakuuttaa työntekijä, jolla on voimassaoleva työtapaturmavakuutus. Vakuutuksen avulla työntekijä pääsee nopeasti laadukkaaseen hoitoon ja toipuminen työkuntoon alkaa joutuisasti myös silloin, kun on kyseessä vapaa-ajalla tapahtunut vahinko.
Mitä vakuutus kattaa?
Vapaa-ajan ryhmätapaturmavakuutuksen korvausetuuksia ovat:
- Tapaturman aiheuttamat hoitokulut ja vamman vuoksi tarpeelliset tutkimuskulut ilman ylärajaa
- Päiväraha oman vuosityöansion mukaan
- Tapaturmaeläke (täysi eläke on 85 % ansiosta)
- Kuntoutusraha
- Muut kuntoutusetuudet
- Haittaraha pysyvästä haitasta
- Perhe-eläke (enintään 70 % ansiosta) ja hautausapu.
Ansionmenetyskorvauksissa (päiväraha, tapaturmaeläke ja kuntoutusraha) huomioidaan erikseen laissa määritellyin tavoin mahdolliset samalta ajalta maksettavat sairausvakuutuslain ja työeläkelain mukaiset korvaukset.
Jos sinulla on työtapaturma- ja ammattitautilakiin perustuva vapaa-ajan ryhmätapaturmavakuutus, löydät sen tarkemmat tiedot Työntekijän Omilla sivuilla, työtapaturmavakuutuksen alla.
Miten ilmoitan vahingosta?
1. Ilmoita tapaturmasta esihenkilöllesi. Työnantaja ilmoittaa vahingosta Ifille If Yrityskansion kautta.
2. Hakeudu hoitoon työterveyshuoltoon tai lähimmälle If terveyspalveluiden yhteistyökumppanille. Löydät kumppanit osoitteesta if.fi/sairaanhoitoverkosto.
3. Muistathan mainita, että sinulla on vakuutus, jolloin saat sairaanhoidon maksutta.
4. Jos tarvitsemme lisätietoja tai esimerkiksi kulutositteita, otamme sinuun yhteyttä. Vastaa Ifin tekemiin tiedusteluihin, näin nopeutat korvausasiasi etenemistä.